为增强新任中层干部履职担当和廉洁司法的意识，确保在新的岗位更好地开展工作，近日，吉林市昌邑区人民法院召开中层干部集体廉政谈心谈话会，院党组书记、院长刘育林主持会议，全体班子成员、中层干部参加会议。　　　　

会议指出，全体新任中层干部要切实肩负起职责，抓好审判执行主责主业，全力提升省院通报的9项重点工作指标，服务辖区社会发展大局。一是做好疫情防控常态化工作。二是做好安保维稳工作。三是做好国有企业债权清收工作。四是做好优化法治营商环境工作。五是做好审判执行工作。

会议要求，一要讲政治。认真完成上级法院和党组交办的各类事项，有落实有推进有反馈。二要懂规矩。遵守院内各项规章制度，结合“标准化建设年”工作开展，严格执行各项工作标准。三要勇担当。做到遇事不推诿，在院党组和干警之间发挥好承上启下的重要作用，勇于承担急难险重任务。四要善于管理。尽快适应身份转变，不仅仅做好自己的工作，更要着眼大局，管理好队伍，才能提高部门整体工作效率。五要研究业务。加强政策理论、业务知识和实践经验学习，着力提升学习力、创新力、执行力，尽快成长为适应岗位要求的合格领导干部。六要履职尽责。增强做好工作的责任感、使命感，圆满完成各项重点工作目标，推动昌邑法院实现高质量发展。

全体新任职干部纷纷表态，要把院党组的期望化为责任和动力，加强学习、履职尽责、廉洁自律、司法为民，为推动昌邑法院工作高质量发展贡献力量。

图为昌邑法院对新任中层干部开展集体谈心谈话现场